雪莉和约翰这一对幼儿园年龄的小朋友，基本可以忽略不计。

     女管家是莉姆，约翰太太进古堡后，去了厨房做帮厨。

     两位少年男仆，现在都被提拔起来当了欧文的贴身男仆，负责轮流值夜，并打扫欧文的主卧。

     另有两位中年男仆则是做粗活的，一个负责养马、赶马，是马夫，一个主要洒扫庭院。

     剩下三位年轻的女仆，一个是厨娘，一个负责升火、洒扫，还有一个负责整理打扫供奉着“神”的套房。

     这三位年轻女仆虽然工作内容各不相同，但有一点是一样的。

    那就是都是待嫁少女，出来当女仆主要是为了给自己挣一份嫁妆。

     等到她们找到合适的老公后，存到足够的嫁妆钱，就会辞掉女仆的工作，专心相夫教子。

     所以年轻女仆们最大的开销就是置装费。

     虽然是女仆，但是她们也会尽量把自己打扮得漂亮一些，期待有朝一日能飞上枝头变凤凰。

     夏青黛听完欧文的介绍后，指着自己写了方案的纸张道：“嗯，这样看来古堡里的仆人，原本就是按不同的等级领薪水的喽？他们的薪资待遇应该都不一样吧？” 欧文回道：“略有区别。

    ” 夏青黛接着道：“我是这样想的，现在外面雪灾，受困挨饿的人特别多。

    而古堡里的人手又刚好还不够，不如就再招一些仆人来。

     然后所有人的薪水重新做一个调整，基本工资都降低，踏实肯干的多发，偷奸耍滑的少发，等级高的多发，等级低的少发。

     除了固定的薪资，再额外增加一个绩效奖励，按一定的标准评比出来，以达到内部良性竞争的目的。

    ” 要是有现代的社畜过来一听，就该知道这就是万恶的kpi考核！ 第51章聪明的小脑袋 夏青黛的一番对仆人的安排算是抛砖，紧接着高斯就掏出玉来，帮着做起了绩效考核的数学模型，欧文从旁辅助。

     夏青黛看着看着就感觉不对劲了，每一个符号都很眼熟，组合在一起就不太明白了，这是一个十二岁的少年能写出来的数学模型吗？ 不过好在讨论得正欢的欧文和高斯，并没有发现夏青黛眼里的茫然。

     而他们的讨论很快又引来了布吕特纳和马丁，大家不断完善着古堡仆人绩效考核的数学模型。

     接着布吕特纳的眼眸中也出现了迷茫的圈圈，渐渐地表情就变得严肃起来。

     一直从旁观察的夏青黛不由舒了口气，自己也没有那么差啊。

     看，高斯的数学老师也跟不上他们的节奏。

     “不对，自己怎么被阿q传染了呢！”夏青黛猛地一惊。