故障日志，缺人。

    你刚来，不熟悉业务，就先从这个做起吧。

    把这些资料，按时间、产品型号、问题类型重新归档，录入到内部数据库里。

    要求格式规范，标注清晰，不能有错漏。

    ” 那摞文件堆起来足有半米高，纸张泛黄，散发着一股陈年旧纸和灰尘的味道。

    这明显是那种耗时耗力、毫无技术含量、纯属折磨新人的苦力活。

    正常新人至少需要一两周才能做完，而且会做得眼花缭乱，根本无暇接触实际业务。

     办公室里安静下来，几个老员工偷偷交换着眼神，有的同情，有的幸灾乐祸。

    孙磊缩了缩脖子，假装没看见。

     何月山看着那堆“山”，面色平静。

    下马威来了。

    这肯定是赵志坚或者王栋（如果他已经联系上了赵）的授意，想把他摁死在琐碎事务里，或者逼他出错，甚至直接逼走他。

     “好的，吴经理。

    ”何月山没有表现出任何不满，甚至嘴角还带着一丝淡淡的、让人看不透的弧度，“我会尽快完成。

    ” 吴建邦似乎没想到他这么干脆就接了，准备好的几句敲打的话噎在了喉咙里，只得干巴巴地补充一句：“嗯，认真点，这可是熟悉公司产品历史的好机会。

    ”说完，背着手走了。

     何月山坐下，看着那堆文件，眼神里没有丝毫为难，反而闪过一丝跃跃欲试。

     【过目不忘（初级）】+【超维逻辑分析（初级）】+【基础编程精通】+【数据结构与算法优化（进阶）】…用来归档整理文档？ 他活动了一下手指。

     那就让你们看看，什么叫效率。

     他没有立刻开始机械地翻阅，而是先快速浏览了几份不同年份、不同型号的文档，了解了大致的内容格式和记录风格。

    然后，他打开电脑的记事本，双手在键盘上十指翻飞。

     他在编写一个简单的脚本程序。

     基于对文档结构的快速分析和【逻辑分析】的归纳，他迅速定义了几个关键字段：日期、产品型号、故障代码、现象描述、处理方式、责任人…然后开始编写自动提取和分类的规则逻辑。

     办公室里的其他人只看到这个新人对着电脑敲代码，似乎完全没把那堆文件放在眼里，不禁暗暗摇头。

    到底是年轻人，沉不住气，这就开始自暴自弃瞎搞了？ 只有斜对面的周倩，偶尔抬头看向何月山屏幕上一闪而过的代码流，眼中闪过一丝讶异。

    那代码的风格，老练得