第22章 新官上任三把火(2/3)
瞬间土崩瓦解。
那是城里那些有工程师、有大学生的大厂才能玩的东西,他们这群连初中都没毕业的粗人,怎么可能搞得定?
面对山呼海啸般的质疑,杜建邦依旧没有解释,没有辩解。
他只是平静地对身后的张工点了点头。
张工会意,立刻和两个年轻力壮的小伙子,抬着一个盖着帆布的、沉甸甸的东西,走到了台前。
杜建邦伸手,一把掀开了帆布。
一台外形极其简陋,甚至有些粗糙的电风扇,出现在了所有人面前。
它的外壳是用铁皮敲出来的,扇叶像是用废铝片剪的,底座更是直接焊在一个铁疙瘩上,丑得很有创意。
工人们看到这玩意儿,先是一愣,随即,人群中爆发出一阵压抑不住的嗤笑。
然而,杜建邦只是面无表情地从旁边拉过一根电线,插上插头,然后,轻轻按下了那个用木头块做成的开关。
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“嗡——”
一阵轻微的电流声后,那丑陋的扇叶,竟然平稳地、流畅地,旋转了起来!
更让他们震惊的是,这台破烂玩意儿运转起来,声音竟然比市面上所有国营大厂生产的电风扇,都要小!都要平稳!一股强劲而柔和的风,瞬间吹散了前排工人们脸上的嘲笑和质疑。
全场,鸦雀无声。
所有人都瞪大了眼睛,不可思议地看着那台正在欢快转动的“废品”。
杜建邦没有给他们太多震惊的时间,他紧接着,又让张工贴出了第四张大字报。
如果说前三张是冰,那这第四张,就是火!是足以点燃所有人贪婪和欲望的熊熊烈火!
《未来电器厂计件奖金制度(试行)》
“基础任务:每人每日生产10台电风扇外壳/扇叶/底座,完成即可获得基础工资。
”
“阶梯奖金:超出基础任务,每多完成一件,奖励五毛!完成二十件,每件奖励提升至六毛!完成三十件,每件奖励提升至八毛!”
“全勤奖:每月无迟到早退,奖励十元!”
“质量标兵奖:每月生产残次品率最低者,奖励五十元!”
“超产冠军奖:每月完成产量最高者,奖励……一百元!!!”
冰冷的数字,赤裸裸的金钱刺激!
工人们死死地盯着那张纸,眼睛里瞬间布满了血丝,呼吸都变得粗重起来。
一百块!那是什么概念?那是他们以前不吃不喝干三个月才能攒下的钱!现在,只要你肯干,一个月,光奖金就能拿到!
所有的技术疑虑,所有的畏难情绪,在这一刻,都被那天文数字般的奖金,彻底冲垮了!
他们仿佛已经看到,那一座座由“大团结”堆成的金山,正在向他们招手!
就在所有人都被这块巨大的“饼”砸得晕头转向,恨不得立刻冲进车间开始干活时,一个不和谐的声音,懒洋洋地响了起来。
“厂长,这饼画得是真大,油水也够足。
可也得有锅烙,有面粉才行啊。
”
一个五十多岁,头发梳得油光锃亮,穿着一身的确良衣服,嘴里叼着根烟的老工人,从人群里走了出来。
他是厂里的老师傅,以前黑豹还在的时候,就是厂里的“刺头”,仗着自己资格老,谁的面子都不给。
他斜眼看着杜建邦,皮笑肉不笑地说道:“这玩意儿金贵,可不是咱们这些粗人能琢磨透的。
您有本事,您一个人做呗,我们可没那金刚钻。
”
这话一出,刚刚还热情高涨的气氛,瞬间一滞。
不少人心里又开始打起了退堂鼓。
是啊,厂长是厉害,可他一个人,能带得动全厂吗?
然而,杜建邦连眼皮都没抬一下,甚至没有正眼看那个老师傅。
他只是淡淡地,对身边的张工问了一句。
“张主任。
”
张工一愣,随即挺直了腰板,大声应道:“到!”
“按新规,上班时间,公然煽动消极怠工情绪,扰乱生产秩序,该怎么处理?”杜建(bang)的语气,平淡得像是在问今天天气怎么样。
张工的脑子飞速运转,那三张大字报上的条款瞬间