到了市委组织部的正式通知：经过层层推荐和筛选，他被列入本省“跨世纪人才培养计划”的初步考察人选名单，不日将接受省委组织部的全面考察。

     消息传出，在青泉县引起了比之前提拔正科更大的反响。

    谁都明白，一旦进入这个名单，就意味着进入了更高层级组织的视野，前途不可限量。

     王县长亲自给林枫打来电话，语气中充满了欣慰：“林枫啊，这是大好事！也是我们青泉县的荣耀！好好准备，县里会全力支持你！” 兴奋之余，林枫也感到了巨大的压力。

    省委组织部的考察，绝非等闲。

    这不仅仅是对他个人的考察，某种意义上也是对青泉开发区工作的检阅。

     他立刻行动起来，一方面安排管委会做好各项接待准备工作，另一方面也更加严格地要求自己，梳理自己任职以来的所有工作思路和决策。

     考察的日子到了。

    省委组织部考察组的规格很高，带队的是干部五处的处长，成员包括相关领域的专家。

    市委组织部副部长和县委书记、王县长等全程陪同。

     考察过程严谨而细致。

    考察组不仅详细听取了林枫的个人述职和工作汇报，还分别与县领导、开发区干部职工、入园企业代表进行了个别谈话，查阅了大量的文件资料和会议记录，并实地查看了开发区的建设情况和企业生产现场。

     林枫在汇报中，没有泛泛而谈，而是紧紧围绕开发区从无到有、从规划到落地、从招商到服务的整个过程，深入阐述了自己的施政理念、遇到的困难以及破解之道。

    他重点介绍了如何将安全生产事故的教训转化为规范化管理的契机，以及建设公共技术服务中心提升产业层级的长远考量。

     他的汇报，既有实践深度，又初步展现了理论思考，给考察组留下了深刻印象。

     在与企业代表座谈时，吴氏阀门的郑经理激动地说：“林主任是我们企业的贴心人！没有他和他带领的团队高效务实的服务，我们的项目不可能这么快建成投产！”其他企业代表也纷纷附和，称赞开发区的营商环境。

     为期两天的考察顺利结束。

    送走考察组后，林枫并没有如释重负的感觉，他知道，这只是一个开始，最终的结果还需要等待。

     他很快将这件事放下，继续投入到开发区如火如荼的建设中。

    他主持制定了开发区未来三年的发展规划，提出了打造“区