晚些时候才会看。

    你们先按计划准备会议。

     张晓文在电话那头应道，好的秘书长，成功这边我会让他做好充分准备，万一书记问起来，他能说得清楚。

     冯志舒赞许地说：考虑得很周到。

    这样吧，你让成功把报告中引用的数据来源和参考资料都整理好，以备查询。

     明白，我这就安排。

    张晓文立即答应。

     第二天清晨七点半，市委大院还笼罩在薄雾中，综合科张晓文科长已经准时来到了市委办主任、副秘书长李洪的办公室。

     两人约好提前到岗，专门商量对王成功的培养计划。

     李主任早。

    张晓文轻轻敲门后走进办公室。

     李洪正在泡茶，见张晓文进来，笑着招呼：晓文来得正好，我刚泡了壶龙井，一起尝尝。

     两人在沙发上坐下，李洪开门见山：昨晚我仔细看了成功的报告，确实写得很好。

    这样的好苗子，我们要好好培养。

     张晓文点头赞同：是啊秘书长。

    成功不仅写作能力强，工作态度也特别认真。

    昨天据我所知他一个个打电话向各部门核实数据，那种较真劲，很多老同志都自愧不如啊。

     李洪抿了口茶，沉思片刻：这样的人才，我们要有计划地培养。

    既要给他压担子，也要给他成长的空间。

    你有什么具体想法？ 张晓文早有准备：我觉得可以从几个方面入手…… 很好。

    李洪赞许地点头，这样吧，你先拟个详细的培养计划，包括短期和长期目标。

    近期可以先让他参加一些何勇书记的报告草拟，这对年轻人成长很有帮助。

     好的秘书长，我尽快拟定计划。

    张晓文认真记下。

     李洪补充道：培养人才要讲究方法。

    既要严格要求，也要适当鼓励。

    成功的报告虽然写得好，但毕竟经验不足，你要多指导，帮助他不断进步。

     明白，明天的经济会议我也会安排他到会场做记录。

    张晓文说道。

     两人又详细讨论了培养的具